Рассмотрели вопросы инклюзивного образования

Күні: , 180 рет оқылды

Ученые, психологи, педагоги и студенты вузов Уральска и Оренбурга на международном научно-практическом онлайн-семинаре обменялись опытом в обучении детей с ограниченными возможностями.

Для детей с особыми потребностями в школах и детских садах создаются все необходимые условия, с ними работают 134 дефектолога и 23 школьных логопеда. Кроме того открыты 69 логопункта, коррекционные кабинеты есть в каждом районе. Но, несмотря на это, потребность в специалистах такого рода растет год от года. К тому же, в школах не уделяется должного внимания детям с особыми потребностями. Это является проблемой не только в Казахстане, но и в России. Поэтому совместно с Оренбургским государственным педагогическим университетом, который на сегодняшний день является одним из передовых вузов России в разработке вопросов коррекционной психологии и педагогики, углубленного изучения инклюзивного образования, на базе ЗКГУ им. М. Утемисова дефектологи и логопеды ЗКО проходят переподготовку.
– На онлайн-семинарах, которые проводят ежемесячно, мы рассматриваем вопросы, связанные с основными моделями инклюзивного образования, принципами организации помощи детям с ограниченными возможностями, создание образовательной среды для детей с различными отклонениями в развитии, – говорит заведующий кафедрой педагогики и психологии ЗКГУ им. М. Утемисова Асылбек Иргалиев.
Внедрение инклюзивного образования, что в России, что в Казахстане, сталкивается с рядом трудностей. Не разработана всегосударственная программа социальной интеграции детей с особенностями развития, повышения уровня толерантности, самосознания и помогающего поведения со стороны здоровых людей. Существует серьезная проблема совмещения темпов преподавания и объема знаний, доступных детям с ограниченными возможностями и детям здоровым. Ребенок с особенностями развития должен обучаться в той среде, которая на данный момент соответствует его возможностям. Отсутствуют специальное медицинское сопровождение в учебном заведении, автотранспорт, который позволял бы им добираться до места учебы и домой. Слабо работает законодательство, регламентирующее права детей-инвалидов, не эффективны программы по трудоустройству выпускников с ограниченными возможностями.
Но, несмотря на это, все же особые условия для обучения создаются, и не только в дошкольных учреждениях и школах, но и в вузах. Так в ЗКГУ по 17 педагогическим специальностям обучаются 33 студента с ограниченными возможностями здоровья и инвалиды 1, 2, 3 групп. В будущем они смогут работать в специальных школах и коррекционных классах.
– Специально для таких ребят в нашем вузе созданы условия, доступ в аудитории, разрабатываются образовательные программы, дифференцированные технологии, что позволит найти индивидуальный подход к каждому студенту, – делится Асылбек Иргалиев. – Нами созданы специальные раздаточные материалы, адаптированные для потребностей студентов с ограничением зрения и слуха. К тому же создана материально-техническая база для студентов с нарушением опорно-двигательного аппарата.
В ходе онлайн-семинара ученые и специалисты Уральска и Оренбурга обменялись опытом и выработали общие рекомендации по развитию инклюзивного обучения, которые в дальнейшем будут внедряться в систему образования вузов.

Оксана КАТКОВА


Первая книга Адилета Орынбасарова

Күні: , 8 рет оқылды

«Тау баласы» – «Сын гор» – так называется вышедший в свет первый сборник стихов молодого поэта, журналиста Теректинской районной газеты «Теректі жаңалығы» Адилета Орынбасарова.

Его имя известно многим теректинцам не только как корреспондента районной газеты, но и как одаренного поэта, таланливого актера, активного лидера молодежи. Адилет родился 25 октября 1993 года в поселке Индерборский Индерского района Атырауской области. После окончания средней школы имени М. Ауэзова он поступил в Западно-Казахстанский государственный университет имени М. Утемисова. С детских лет ему знаком удивительный мир поэзии. С каждым годом креп его поэтический дар, неоднократно он становился победителем республиканских, областных и городских конкурсов.
И вот его первая книга начала свой путь к читателям. Ее презентация состоялась 6 декабря в Теректинском районном Доме культуры. В каждом стихотворении молодого поэта чувствуется его сыновняя любовь к родной земле, к любимой Отчизне. Немало проникновенных строк он посвящает родным и близким людям, своей семье. Не обходит стороной и злободневные вопросы современного общества, отражая в стихах свою гражданскую позицию.
В предисловии к книге генеральный директор ТОО «Жайық Пресс» Жантас Сафуллин пишет: «Обычно, воспевая ширь и красоту родной степи, поэты называют себя «Сыном Степи». Адилет не случайно назвал свой сборник «Тау баласы», что свидетельствует о высокой планке требований, которые он себе предъявляет. Когда, как не в молодые годы стремиться к вершинам, ставить и достигать высокие цели. Он – правдивый, критически мыслящий и всесторонний поэт, более всего ценящий честность и справедливость. По этим принципам живет он сам и того же требует от других».
Выступивший на презентации известный поэт, член Союза писателей Казахстана Гайсагали Сейтак, подчеркнул, что «в стихах Адилета нет фальши. Искренность – главное кредо молодого дарования. В его стихах отчетливо слышен голос порывистого, целеустремленного и совестливого сына казаха».
Теплые слова в адрес автора высказали пришедшие на презентацию родные, друзья Адилета, почитатели его творчества. И конечно же, звучали его стихи и песни.
Адилет Орынбасаров сказал, что свою первую книгу он посвящает дедушке и бабушке, много значащим в его жизни. Он также выразил признательность всем тем, кто помогал выходу книги, руководству района и директору районного культурно-досугового центра Маулету Жубатову.
Мы поздравляем нашего коллегу и желаем его книге счастливого пути к читателям!

Самал ЖАМЕТ


Безопасный Новый год!

Күні: , 220 рет оқылды

       С приближением Новогодних праздников резко увеличивается спрос на пиротехническую продукцию. Чего только не увидишь в эти дни на торговых прилавках: ракеты, хлопушки, петарды, свечи, бенгальские огни. Но зачастую эти на вид безобидные игрушки становятся причиной настоящей беды.  В настоящее время нелегальную дешевую продукцию можно купить на вещевых и продовольственных рынках.

       В целом по Республики примерно 50% продаваемой пиротехнической продукции – пиратская. Несертифицированные товары имеют очень низкую цену. С открытых уличных прилавков приобретать пиротехнику особенно опасно, так как изделия отсыревают и в лучшем случае могут не зажечься, а в худшем – взорваться прямо в руках. Некачественная или поддельная пиротехника опасна тем, что может сработать неожиданно, в любой момент – в руке, в багажнике машины, в сумке и т.д. В результате люди получают травмы – ушибы, ожоги, поражения глаз, контузии и др. Иногда отрывает и кисти рук.  При покупки пиротехнической продукции потребуйте от продавца наличие сертификата, который должен соответствовать установленному образцу с ссылкой на соответствующие ГОСТы.  Он должен быть заверен не фирмой-продавцом, а производителем.

На пиротехническом изделии обязательно должен быть  указан класс его опасности:

 1 класс – минимальное расстояние приближения 0,5 м;

 2 класс – минимальное расстояние приближения 5 м;

 3 класс – минималь

ное расстояние приближения 20 м;

 4 и 5 классы – профессиональная пиротехника, используемая для проведения салютов (этот вид пи

ротехники в розницу не продается, ее могут приобрести только специалисты, имеющие удостоверение и лицензию на право испо

 

льзования подобной продукции). Пиротехника также должна иметь надежную безопасную упаковку и двойную защиту фитиля.

        Вся сертификационная продукция имеет обязательную инструкцию, в которой указаны название завода изготовителя, дата изготовления, срок хранения, вес каждого наименования пиротехнического изделия, заводскую упаковку и правила пользования пиротехникой.

        Однако если же Вы все-

 

таки приобрели пиротехнические изделия, не забывайте о правилах безопасности при применении.

         При эксплуатации пиротехнических изделий запрещается:

— использовать с нарушением требований руководства по эксплуатации и технических регламентов;

 — применение внутри зданий (помещений), на открытых территориях в момент скопления людей;

  — ближе, чем в 50 метра

 

х от высоких деревьев, линий электропередач, при погодных условиях, не позволяющих   обеспечить безопасности при её использовании;

— разбирать пиротехнич

еские изделия, сжигать их на костре

— применять детям без прису

 

тствия взрослых;

— использовать поврежденные изделия и изделия с истекшим сроком годности;

— носить пиротехнические изделия в карманах.

— держать фитиль во время под

 

жигания около лица.

— применять при сильном ветре.

— направлять ракеты и фейерверки на людей.

— бросать петарды под ноги.

— подходить ближе 15 метров к зажженным салютам и фейерверкам.

       Поджигать фитиль нужно на расстоянии вытянутой руки. Горит он 3-5 секунд. Отлетевшую от фейерверка искру т

рудно потушить. Если она попадет на кожу — ожог обеспечен. Не допускайте зажигания в помещениях бенгальских огней, хлопушек и пользования открытым огнем вблизи елки.

       Всегда имейте при себе емкость с водой или огнетушитель, чтобы быть готовым погасить любые неожиданные источники огня или тлеющие остатки фейерверка.

       Современные пиротехнические средства представляют большой интерес для детей и подростков. Согласно медицинским данным, среди пострадавших большую часть составляют дети.

       Уважаемые взрослые, будьте внимательны!  Бесконтрольное обращение детей с опасными «игрушками» приводит к трагическим последствиям.

       Просьба ко всем: к продавцам и покупателям – соблюдайте правила и Новогодний праздник будет ярким. 

 

Н.И.Сисенов
старший инженер ОЧС Казталовского района ДЧС ЗКО
старший инженер гражданской защиты  


Меры безопасности на льду

Күні: , 215 рет оқылды

Структура льда каждого водоёма бывает неодинаковой. Бывают участки с толстым слоем льда и наоборот.

Поэтому на дорогах, под снежными сугробами, на склонах берегов, между тростником, в местах слияния рек и ручьев лед тоньше и не превышает вес человека. Если на поверхности льда есть вода, значит, запрещается ходить по этим местам. Таяние льда на водоемах и реках сопровождается потрескивающимися звуками, изменениями поверхности льда, а также образованием слоя воды на поверхности. В случае, если автомобиль проваливается под лед, надо не медля выходить из автомобиля и перебираться в более безопасное место.
Несмотря на все меры предосторожности, лучше не паниковать, если лед проламывается. Необходимо перебираться к краю разлома. Это гарантирует, что человек не останется подо льдом. Подойдя к краю разлома необходимо опереться спиной на край и вытащить левую ногу на поверхность льда. Если лед не ломается и выдерживает, нужно перевернуться на  спину и неспешно ползти к берегу. Если быстро не согреться, оказавшись в сухом месте, человек рискует простудиться. Чтобы спасти человека, на ваших глазах провалившегося под лед, лучше найти палку, сани либо доски и медленно подойти к месту разлома. Необходимо ползком дойти до места, откуда можно легче всего протянуть веревку  либо ремень. В случае, если тонущий зацепляется за протянутый предмет, надо его осторожно вытаскивать из воды.

 Правила, которые надо помнить:

 Не ходить по тонкому и не замерзшему льду.
— Не стоять близко к отверстиям, разломам на льду.
— Ночью опасно ходить по льду.
— Не передвигаться на автомобиле по льду, где нет моста перехода.
— Если цвет льда синий, то лед достаточно твердый. Если белый лед, то в два раза тоньше.

 Толщина льда для безопасного передвижения на льду:
Для одного человека-12 см.
— Для группы людей-15-20 см.
— Для катания-25 см.
— Для легковых автомобилей-более 35 см.
— Для грузовых автомобилей- более 50 см.
— Для тракторов- более 70 см.
Было бы прекрасно, если бы взрослые люди не ограничивались только знанием данных правил, но и учили своих детей.

Е.Мамаев
cтарший инженер отдела по ЧС Жангалинского района
Департамента по ЧС Западно-Казахстанской области
старший лейтенант гражданской защиты 


По инициативе Гражданского альянса

Күні: , 8 рет оқылды

Формирование высокого гражданского духа и решение социально ориентированных проблем общества – под таким лозунгом в области уже восемь лет работает объединение юридических лиц Ассоциация «Гражданский Альянс ЗКО», деятельность которого направлена на развитие гражданского общества и организацию устойчивого взаимодействия и партнерства между обществом, властью и бизнесом. О том, насколько это взаимодействие успешно, рассказала председатель ОЮЛ Айгуль Туркина.

– Айгуль Сериковна, по госзаказу и при поддержке областного управления внутренней политики вашей ассоциацией реализуется, как известно, три проекта. Причем, к реализации каждого из них подход был оригинальный.
– Да, это три проекта, каждый из которых важен для экономического и социального развития региона. Это – «Организация и проведение торжественных мероприятий, посвященных национальным и государственным праздникам РК», «Организация и проведение заседаний общественно-дискуссионного клуба» и «Организация и проведение профилактических мероприятий по содействию возвращения осужденных в общественную жизнь».
Могу сразу сказать, что первый проект, который уже стартовал с праздничных мероприятий, таких как День Астаны и День Конституции, дал свои плоды. День Астаны мы организовали при поддержке управлений внутренней политики, культуры, архивов и документации, предпринимательства и индустриально-инновационного развития, ЗКГУ им.
М. Утемисова, центра детско-юношеского туризма и экологии, акимата г. Уральска. Главным было то, что в рамках данных мероприятий нам удалось организовать выставку прикладного искусства местных умельцев «Акжаик-2017. Город мастеров», где приняли участие все рукодельницы, ремесленники нашей области. Они смогли не только показать, что умеют, но и продать свои изделия, которые охотно приобретали горожане и гости города, так как ярмарка проводилась на главном Арбате Уральска. Проект получил свое продолжение и на других мероприятиях, организованных акиматом города. А также его переняли другие регионы страны.
По второму проекту, о создании дискуссионного клуба. Он тоже немаловажен для населения нашего региона, потому что мы затрагиваем актуальные для граждан области темы и даем возможность высказать по ним свое мнение.
Социальным эффектом третьего проекта является реабилитация, начало новой жизни у осужденных, их нравственное исправление, когда ценности человеческого общения, взаимодействия осужденный соблюдает глубоко и осознанно, а не из-за боязни нового наказания. К примеру, в рамках проведенной общественным объединением работы по социализации лиц, освобождающихся из мест лишения свободы, этим летом были организованы встречи заключенных РУ-170/2 с юристом и психологом, проведены спортивные соревнования. Правозащитник проинформировал осужденных о реформах в сфере медицинского обслуживания и новшествах в трудовом законодательстве, а психолог прочла лекции по управлению своими негативными эмоциями. Этот проект реализуется не первый год и надо отметить, что в целом, он положительно повлиял как на развитие Ассоциации «Гражданский Альянс ЗКО», так и на новый состав исполнительного органа, который получил возможность приобрести контакты и сотрудничество с новыми опытными специалистами, в том числе, юристами и психологами, которых мы рекомендовали. Мероприятия подобного формата будут планироваться и в будущем за счет грантовых средств и государственного заказа.

– Вы лишь вскользь упомянули о втором проекте. Что он дает обществу?
– Это замечательный, «живой» проект по созданию общественно-дискуссионного клуба, с говорящим названием «Социум». Этот проект – площадка, где собираются для обсуждения политики, общественники, представители НПО и простые граждане, чтобы поговорить о насущных проблемах нашего общества. Его изюминкой является то, что участники дискуссии собираются не в закрытых залах, а на площадке местного телеканала «AQJAI’YQ», которое транслирует всю передачу на область. И все могут это увидеть и принять участие в обсуждении. Темами дискуссионного клуба, к примеру, были: медстрахование и отношение к нему людей, проблемы КСК, ЖКХ, роль общественных советов. Мы стараемся приглашать на площадку экспертов в данных вопросах и, конечно, наших обычных граждан, которые высказывают свое мнение и получают на вопросы компетентные ответы. Взять, к примеру, прошедшее недавно на базе КСК «Коммунальник» заседание дискуссионного клуба «Социум» с участием представителй проекта ПРООН в Казахстане А. Белого, Т. Адилова, Ж. Балтаева, которые озвучили проблемы КСК, вопросы тарифов на коммунальные услуги, оказываемые КСК, внесения изменений в закон РК «О жилищных отношениях». Они же поделились с жителями нашей области мнением о работе с населением, установке энергосберегающих систем и вовлечении сервисных компаний малого бизнеса в жилищные отношения, а также о привлечении инвестиций в решение проблем КСК в виде займа. Дебаты были жаркими и бурными. Каждый высказал свою точку зрения и пути решения проблем. Но главная задача-то достигнута – добиться взаимно согласованной позиции по теме обсуждения и предложить практические способы решения выявленных проблем. И это радует, так как нашей основной задачей является  – привлечение граждан и общественных объединений к работе общественных советов, координация всех форм взаимодействия между гражданами, общественными объединениями и органами исполнительной власти ЗКО.

– Будем надеяться, что конкретные решения дискуссионного клуба не заставят себя долго ждать. А есть ли проблемы в сфере НПО?
– Как вы знаете, в конце лета этого года мы встречались с вице-министром по делам религий и гражданского общества Абзалом Нукеновым, где руководитель областного управления внутренней политики Бакытжан Нарымбетов рассказал о совместной работе НПО. Он отмечал, что в Западно-Казахстанской области зарегистрировано 645 НПО, из которых действуют 393. В частности отметил, ОЮЛ «Гражданский Альянс ЗКО», главным направлением которого является решение социальных вопросов населения. Я, в свою очередь, как председатель ОЮЛ «Гражданский Альянс ЗКО», рассказала об основных проблемных моментах, с которыми сталкиваются неправительственные организации Западно-Казахстанской области. Я отметила на той встрече, что проблемы госорганов возможно решать через профильные НПО, совместно с которыми необходимо проводить совместные мероприятия, вытаскивать проблемы общества, доводя их до исполнительного органа. Если будет долгосрочность госзаказа, мы сможем выявить проблемы, решение которых направить на целевую группу и работать на результативность.

Наталья ГОРОХОВА


У нас одна историческая Родина – Ұлы Дала Елі

Күні: , 7 рет оқылды

Выступая на V Всемирном курултае казахов, состоявшемся в июне текущего года и собравшем соотечественников из 39 стран, Президент Республики Казахстан Нурсултан Назарбаев сказал: «Где бы ни были, у казахов только одна историческая родина – это Казахстан! У нас только одно Отечество – священная до каждой песчинки казахская земля Великой Степи! В этом мероприятии принимает участие молодое поколение. Они стремятся никогда не забывать свои корни, и за это спасибо их родителям. Они стараются укрепить связь с родным краем, сохранить обычаи и традиции предков и не забывать родной язык.  Необходимо оказывать помощь нашим соотечественникам, живущим за рубежом, всемерно поддержать подрастающую молодежь, создать все условия для получения ими образования в Казахстане».
Самая многочисленная казахская диаспора проживает в Российской Федерации. Мы решили съездить в приграничное с Жанибеком село Палласовку Волгоградской области, встретиться и побеседовать с проживающими там казахами.

По завету старших

Свое общение с нами руководитель Заволжского сельского совета Омирбек Дуйсенгалиев начал с воспоминаний об отце.
– Я родился в 1963 году в селе Ромашкино Палласовского района. Отец мой Шайхолла родился в 1920 году в Эльтоне. В семь лет остался без матери, в четырнадцать лет потерял отца. Осиротевшему пятнадцатилетнему пареньку пришлось рано начинать трудовую жизнь, работая помощником чабана в совхозе «Булухта» Жетикурского района. В 1942 году отправился на фронт. Всю войну прошел сапером, один раз был ранен и контужен. Участвовал в освобождении Белоруссии и Западной Европы, Варшавы. Войну закончил в Берлине в звании ефрейтора. Награжден орденом Отечественной войны II степени, медалью «За Победу над Германией в Великой Отечественной войне 1941-1945 гг.» и другими медалями.
Вернувшийся с войны весь увешанный боевыми наградами, отец продолжил трудиться помощником чабана в совхозе «Булухта» Жетикурского района. В 1948 году создал семью с эльтонской девушкой, нашей мамой Гайнижамал Нургалиевой. Предки моих родителей – урдинцы. От отца мы, дети, научились быть справедливыми, честными, неустанно трудиться, – говорит Омирбек.
Гайнижамал апа была очень трудолюбивой, верной помощницей мужа-чабана. Все четыре времени года не знала она ни минуты покоя, неустанно заботясь о сохранности поголовья скота, в то же время, поддерживая уют и тепло домашнего очага, ухаживая за мужем и детьми. В 1947 году в связи с созданием на территории Жетигурского района военной секретной зоны и роспуском района семья Дуйсенгалиевых вместе с отарой овец переехала в Сарпинский район Калмыкии. В 1955 году избирается депутатом районного совета, а в 1956 году удостоен звания «Лучший чабан Сталинградской области».
Позднее они переехали в родное село Ромашкино, глава этой династии работал рядовым рабочим, табунщиком, старшим чабаном. В хозяйстве Шайхоллы ага, где выращивалось маточное поголовье, была выведена приспособленная к местным природным условиям, высокопродуктивная новая порода овец. По инициативе ученых Московской ветеринарной академии имени К. Скрябина и при поддержке руководства, зоотехников и ветеринаров совхоза «Ромашкинское» Шайхолла Дуйсенгалиев занимался выведением и выращиванием в своей отаре тонкорунной породы овец.
За неустанный, плодотворный труд грудь животновода украсили ордена Трудового Красного Знамени, «Знак Почета», медаль «100 лет со дня рождения В.И. Ленина», знаки «Ударник коммунистического труда», «Ветеран труда», «Победитель социалистического соревнования», «Ударник IX пятилетки», «Лучший овцевод». Он неоднократно участвовал в выставке сельскохозяйственных достижений.
В 2006 году супруги Дуйсенгалиевы торжественно отметили 60-летие совместной жизни. В 2008 году умер глава семьи, в 2010 году покинула этот мир его жена. Их потомки продолжают славные традиции трудовой династии. Не запятнал честь отца работающий сегодня председателем Заволжского сельского совета Омирбек Шайхоллаулы. В 2014 году он был избран депутатом местной думы и в настоящее время вносит большой вклад в развитие и процветание родного села, укрепление единства и согласия среди его жителей.
– В хозяйстве занимаемся земледелием, выращиваем мериносных овец. В селе проживают около трех тысяч человек. Пятьдесят пять процентов из них – это казахи, остальные – русские и немцы. В каждом дворе – огород с овощами и бахчевыми. Социальное положение земляков хорошее. Вместе празднуем Наурыз, пьем чудесный напиток – наурыз коже. Крепко придерживаемся народных традиций, проводим шилдехану, разрезание пут, проводы невесты и другие национальные обряды. В селе нет мечети, поэтому пожертвования, мусульманское бракосочетание проводим в Палласовке. Во время засухи непременно проводим тасаттық – моление с просьбой о дожде с жертвоприношением.
Старшее поколение говорит на казахском языке, но тревожит, что молодые плохо знают язык своих предков. Поэтому понятно наше беспокойство за будущее родного языка. В 1986 году создал семью с сайхинской девушкой Менслу Брахмановой. Сын Асхат – военный, а Талгат женился, сейчас учится в медресе в городе Саратове. Сват – дагестанец, сватья – русская.
Всегда интересуемся новостями с исторической родины – Казахстана. Связи с родной землей хорошие. Покойный отец часто ездил в Урду, посещал тамошний музей. Пусть дружба между двумя государствами будет вечной. Мы гордимся тем, что весь мир знает об огромных успехах и экономическом росте Казахстана, – с чувством удовлетворения говорит Омирбек ага.
Сырым батыр, когда начал заниматься вопросами управления, пришел за благословением к Малайсары бию. Малайсары бий сказал Сырыму: «Я скажу тебе лишь три слова. Грех. Долг. Справедливость. Эти три слова держи в памяти». Омирбек Шайхоллаулы впитал от отца такие бесценные качества как справедливость, порядочность и стыд, безгрешность и благо, пользуется сегодня большим уважением среди односельчан.

Первым горячо поддержал нашу идею о встрече с палласовскими соотечественниками Султан Мырзагалиев. Именно он, родной племянник ветерана Великой Отечественной войны, чабана-новатора Шайхоллы Дуйсенгалиева, организовал встречу с местными казахами.
Он всегда находится в гуще мероприятий, проводимых казахской диаспорой. Потому молодой предприниматель, скромно умалчивая о себе, охотно и с гордостью рассказывает о делах своих соотечественников.
Немногословного Султана, прежде всего, беспокоит заметное в последнее время сужение казахоговорящей среды среди молодежи. Тем не менее, он не скрывал, что является сторонником того, чтобы казахи женились на казашках, а те выходили замуж за казахов, и что старшие должны, если надо, требовать этого от молодых.

Молодой предприниматель Кайрат Арыстанов родом из Заволжского. Окончил информационно-технологический факультет Волгоградского государственного университета. Ему тридцать три года. С детства увлекается спортом, имеет собственный спортивный зал. Там наряду с арендными, есть и бесплатные для подростков залы для занятий. Кайрат является владельцем магазина по продаже запчастей. Спутница жизни Гульжан помогает мужу, работая в магазине продавцом. Султан Мырзагалиев характеризует Кайрата как человека с доброй душой, оказывающего постоянно поддержку и помощь малообеспеченным и нуждающимся. Он также спонсор многих культурно-массовых мероприятий.
Энергичный молодой предприниматель снискал уважение и признательность односельчан, выделив средства на асфальтирование улиц села Ромашкино. Сегодня молодая семья воспитывает двух дочерей – Амину и Мадину.
Во время поездки мы заметили серьезную озабоченность наших соотечественников отсутствием должной языковой среды. Это главная проблема для молодежи, пытающейся не забыть родной язык. Мы пожелали казахской молодежи России, чтобы по жизни их сопровождали чувство национального достоинства и величие национальной духовности.

Мендыгуль ФАЗЫЛОВА,
член Союза журналистов Казахстана
Жанибек – Палласовка – Жанибек


Молодежь задает тренд

Күні: , 12 рет оқылды

О том, чем занимаются молодежные объединения, каково социальное самочувствие молодых и как программа «Рухани жаңғыру» сплотила молодежные организации, рассказал руководитель отдела по работе с молодежными объединениями областного управления по вопросам молодежной политики Данияр Кульжанов.

– Хорошо когда молодежь сама проявляет инициативу, создает то сообщество, которое им интересно. Так они выходят из своего вакуума, из зоны комфорта. Так рождается палитра красок молодежи, разноцветная, яркая, неповторимая.
– Всегда должна быть молодежь, которая отличается. Это рождает новые веяния, тренды, хайп. Это лидеры общественного мнения, умеющие хорошо подавать информацию. Это хэндмейд, причем очень годный. Я думаю, когда нет административного пресса, тогда возникают интересные молодежные движения, и при этом всегда есть возможность, что государство это поддержит. Всем молодежным общественным объединениям в области управление по вопросам молодежной политики ЗКО оказывает поддержку – юридическую, консультативную, финансовую. Например, ребят, увлекающихся видеосъемкой, отправляли на мастер-класс операторского искусства. Но молодежь сама должна показывать, чем она интересуется, что хочет создать. Так появляются новые молодежные течения. А наша задача – помогать им.

– Сколько молодежных общественных объединений в области и каков среди них процент активных?
– У нас зарегистрировано 89 молодежных общественных объединений, 64 – в городе, 25 районных, но в целом, если мы будем брать активные – их около 30, из них 10-15 работают с определенным промежутком. Большее количество неактивных МОО в городе, потому что в свое время каждый, кто горел желанием, открывал, но не занимался, и сейчас эти объединения не закрыты и числятся в реестре, мы это число снизить не можем. Фактическое число активных молодежных объединений меньше. Самые крупные молодежные организации области – это МК «Жас Отан», корпоративный фонд «Болашақ», «Альянс студентов Казахстана», ССО и «Жасыл Ел», движение «Жайдарман», ОО «Шабыт».

– Какая работа ведется в сфере молодежной политики по программе «Рухани жаңғыру» и модернизации общественного сознания?
– Работа структурных подразделений управления направлена на реализацию инициатив духовной модернизации, это одна из приоритетных задач нашей деятельности. Вопросы, касающиеся программы «Рухани жаңғыру», были обсуждены в ходе заседания Совета по делам молодежи при акимате области, также мы приняли «Дорожную карту развития молодежи до 2020 года», она была утверждена решением акима области. Дорожная карта состоит из 90 пунктов, в ней есть целевые индикаторы по государственной молодежной политике. Это документ, на который мы в своей работе будем опираться до 2020 года. Мы перешли на принципиально новый метод деятельности – проектный, благодаря которому повысилась эффективность работы. В настоящее время управлением реализуются такие проекты, как «Өрле, Қазақстан», электронная система мониторинга трудоустройства выпускников вузов, центр карьеры и профессионального роста «Болашақ», направленные на трудоустройство молодежи. Также был открыт коворкинг-центр «BASTAU». Это принципиально новый опыт работы для нашей области. Работает «Волонтерский корпус». Следует отметить, что идеи «Рухани жаңғыру» сплотили молодежь, многие молодежные организации разрабатывают и запускают свои проекты, направленные на развитие духовной модернизации. Эта тема близка и интересна нам, молодым, так как – с одной стороны сейчас век высоких технологий, информатизации и цифровизации, на которые сделал особый акцент Глава государства, с другой стороны – в стремительно меняющемся мире нам важно сохранить свои традиции, духовную самобытность и национальный код. Это есть основа нашей идентичности. И это находит отклик в сердцах молодежи.

– Какие молодежные движения и тренды направлены на развитие высоких технологий в нашей области?
Таких трендов на самом деле очень много. Активно развивается блогинг, видеообзоры на различные фильмы, книги, культурные и массовые события, у большинства молодых людей есть свой канал в социальной сети Youtube. Мы также поддерживаем блогинг, в области традиционно проводятся семинары, тренинги для блогеров. Блогинг превратился в феномен, который имеет успех. Большую часть своего времени молодежь проводит в интернете и соцсетях. Большинство молодых людей уже не смотрят телевизор, не читают газет, но хотят получать информацию из интернета и через общение со своими сверстниками, которым они доверяют. Блогинг развит, потому что сами блогеры – это не селебрити, не какие-то официальные люди, а молодежь такая же, как большинство. В этом главная фишка движения. Блогеры не загоняют себя в рамки официального телевидения, СМИ и каких-то других ресурсов, вместе с тем открыто доносят до своей аудитории актуальные вопросы, приглашают к диалогу, обсуждают что-то с подписчиками. По примеру молодежи многие госорганы и СМИ перешли в соцсети. Сейчас у всех государственных управлений есть аккаунты в популярных соцсетях, официальные странички есть у СМИ. Таким образом молодежь задает тренд.

– Расскажите, пожалуйста, о проекте «Волонтерский корпус»?
– Этот проект реализуется достаточно давно, он ориентирован на то, чтобы люди не забывали о таком важном качестве, как милосердие и забота, даже о незнакомых людях. Если человек попал в трудную жизненную ситуацию, протянуть ему руку помощи – это нормально и естественно. В рамках проекта выделены определенные средства, молодежь помогает старикам, ветеранам. Это проблема нашего времени, почему-то многие представители старшего поколения, пожилые люди остаются без надлежащего ухода и заботы на старости лет, живут в одиночестве. Конечно, у всех разные семейные обстоятельства и свои истории, почему так произошло. Многие пожилые люди живут в частных домах, без благоустройства, поэтому им нужно чистить дорожки от снега, носить воду, где-то подправить кровлю, сделать уборку в помещении. Этим на постоянной основе занимаются наши волонтеры. Мы не кричим об этом на каждом углу, просто хотим своим примером показать, что бескорыстная помощь друг другу должна стать естественным явлением в нашем обществе.

– В последнее время наблюдается всплеск социального иждивенчества. Люди, особенно в сельской местности, не хотят держать скот, благоустраивать свою территорию, зарабатывать деньги. Некоторые семьи живут на средства АСП и детские пособия. Не может ли случиться так, что развитие волонтерства и благотворительности породит еще большее иждивенчество?
– Нельзя путать тех, кому действительно нужна помощь, как, например, стариков, не могущих о себе позаботиться, с иждивенцами, которые не хотят работать и живут на адресную социальную помощь и детские пособия. Отрадно, что у нас молодежь не приемлет этой линии поведения, с раннего возраста понимает, что нужно работать, чтобы найти свое место под солнцем. Мне нравится, что нынешние студенты почти все подрабатывают, стараются заработать деньги теми знаниями, которые они уже получили. Они очень целеустремленные и продуктивные, успевают и в учебе, и в работе. Например, обработка фото и видео, съемка роликов, раскручивание пабликов – в большинстве этим занимаются студенты в свободное от учебы время, открывают ИП, ТОО. Сейчас много возможности для молодежи по открытию своего бизнеса, трудоустройству. Вместе с тем наша задача – помочь тем ребятам, которые в силу каких-либо причин не могут воспользоваться условиями госпрограмм, молодежи категории NEET. Для них мы проводим акцию «Жастарға – кеңес» совместно с представителями фонда «Даму», НПП «Атамекен», организуем на рынке, так как там, в основном, самозанятая молодежь – грузчики, процентщики, помощники продавцов и т.д. Проект «Жастарға – жұмыс» ориентирован на сельскую молодежь, через интернет-ресурсы, соцсети мы собираем вакансии, имеющиеся в области, доводим до каждого адресно. И также проводим ярмарки вакансий. Самой крупной была «Job fair», было очень много работодателей, некоторых соискателей принимали на работу буквально сразу же на месте. Единственная проблема – молодежь во время таких ярмарок не умеет себя правильно презентовать, чтобы понравиться работодателю, правильно проходить собеседование, показать свои сильные стороны, отсутствует навык презентации. Многие до сих пор не умеют составлять грамотное резюме, кто-то пишет чуть ли не биографию в три страницы, а кто-то четыре строчки с адресом и контактным телефоном. Для них мы проводили мастер-класс и семинар-тренинг по основам самопрезентации. Также взаимодействуем с проектным офисом «Рухани жаңғыру» по направлению НПП «Атамекен».
– Благодарю за беседу!

Галина САМОЙЛОВА


Большая история малой родины

Күні: , 10 рет оқылды

У каждого из нас есть своя малая родина, будь то село, город или район. Но знает ли каждый человек историческое прошлое своего родного уголка? Часто бывает, что мы даже не задумываемся об этом.

Село Подстепное было основано в середине ХІХ века, в качестве обменного пункта и даже называлось Меновым двором. История свидетельствует, что здесь когда-то проходил караванный путь, и село играло большую роль в торговых отношениях между Бухарской стороной – левобережьем и Самарской стороной – правобережьем Урала. В связи с этим в большом селе всегда звучала разноязыкая речь, здесь перенимались обычаи и нравы, процветали народные ремесла и торговля.
Многим нравились эти места. Река рядом, город под боком, раздолье, дороги проложены, недалеко железная дорога. Кое-кто, распродав товары, оставался здесь, обустраивался.
В 1918 году на подступах к Уральску шли ожесточенные бои. Старожилы рассказывали, что в месте, где ныне расположено кафе «Акжол» на берегу реки, как раз шли бои. После гражданской войны здесь долгое время находили патроны, снаряды, да и захоронения находились.
В эпоху Советов на быстрое развитие инфраструктуры села положительное влияние оказали близость к областному центру, транзитная автодорога, а также местные предприятия – ПМК-802, ДЭУ-523, Геофизика, Жайыкгидрогеология. На территории Подстепного располагалась центральная усадьба совхоза «Уральский», чьи трудовые успехи были известны далеко за пределами области.
Первым в Подстепном был образован колхоз «Путь Ленина», возглавляли хозяйство в разные годы А. Азовский, С. Перехрест, их потомки до сих пор живут в селе. В 30-х годах председателем колхоза был М. Фоменко, позже он трудился плантатором в совхозе «Уральский».
128 подстепновцев храбро сражались на фронтах войны. Многие не вернулись с войны, в их числе Сабитов А., Бабенко И., Думский, Ахмедгалиев X., Лисичкин и другие.
Из Подстепного в 1942 году уходил в действующую армию Александр Щурихин. В 1945 году, участвуя в боевых действиях по освобождению Румынии, погиб смертью храбрых. Посмертно ему было присвоено звание Героя Советского Союза.
В годы войны для нужд фронта в Подстепное была эвакуирована военная эскадрилья из Ворошиловграда. В селе стояли «кукурузники», штурмовики, бомбардировщики, ЯКи. На месте местного колледжа (ПШ №11) находился штаб и общежитие для комсостава. Здесь летчики учились, практиковались и улетали на фронт.
В мае 1962 года был создан плодово-ягодный совхоз «Уральский». Первым директором стала кавалер орденов Ленина, Октябрьской Революции, Трудового Красного Знамени Людмила Идарова, а управляющим Константин Верещак.
С 1973 года совхоз «Уральский» – передовое хозяйство в республике по развитию молочного производства. Хозяйство специализировалось в разведении краснокутской породы крупного рогатого скота.
Слава уральских доярок-многотысячниц, местных животноводов, мастеров принесла совхозу всесоюзную известность. Это были настоящие самоотверженные труженики: Н. Кабанова, Г. Полуянова, Л. Шкитина, Г. Легостаева, К. Пшенбаева, Ш. Есенбекова, знаменитый животновод А. Есеев. Их труд был оценен высоко. Так Нелля Кабанова награждена орденами Трудового Красного Знамени, «Знак Почета», тремя медалями ВДНХ СССР, званием лауреата Государственной премии СССР. В 1975 году она надоила от каждой фуражной коровы по 3600 литров молока.
В 1979 году к руководству совхозом «Уральский» пришел А. Феоктистов. При нем увеличили поголовье крупного рогатого скота, совершенствовался процесс кормозаготовки с использованием орошаемого земледелия. Стали получать рекордные урожаи кукурузы, люцерны, донника. К радости сельчан построили среднюю школу на 1000 мест в 1984 году. Начал функционировать цех по переработке и хранению фруктов. В 1983 году в «Уральском» имелось хранилище, где до следующего лета в свежести сохранялись яблоки, смородина, вишня, клубника. Марка Барбастауского мини-завода по производству вина и консервов была известна далеко за пределами района. Популярностью пользовались компоты, вина, соки, варенье, повидло, джемы, основным сырьем для которых использовались ягоды и фрукты из местного сада.
Восемь лет успешно руководил А. Феоктистов совхозом «Уральский», который позже переименовали в совхоз им. Айтиева в честь земляка-революционера. Трудовой подвиг директора отмечен орденами Октябрьской Революции, Дружбы Народов, Трудового Красного Знамени, Знак Почета, десятками медалей. Коллективу не раз присуждалось переходящее Красное Знамя ЦК КПСС, Совета Министров СССР, ВЦСПС, ЦК ВЛКСМ. Совхоз был занесен в Почетную книгу ВДНХ СССР.
Добрую память оставили о себе и руководившие позже совхозом умелые организаторы-руководители С. Григоркевич, Ф. Пупыкин.
Весьма существенным подспорьем для Подстепного оказалось размещение в нем двух крупнейших в Западном Казахстане геологических экспедиций. Одна специализируется на разведке и поиске водных запасов, вторая – на геофизических исследованиях скважин. Со временем они развились в крупные предприятия с разветвленной производственной и социально-культурной структурой, что было во благо селу. Многие подстепновцы приобрели добротное жилье и хорошо оплачиваемую работу в этих предприятиях. Село в целом заимело дополнительные детсады, бани, магазины и другие жизненно важные объекты. Подстепновские геологи в 70-80-ые годы были востребованы по всему Казахстану.
Для Западного Казахстана всегда была злободневна проблема хорошей питьевой воды. Вот этот волнующий спрос на важный источник жизни, и в не меньшей степени солидный экономический потенциал, позволил подстепновским гидрогеологам выдержать рыночные перепитии и найти достойное место в новых условиях. Сегодня ОАО «Жайыкгидрогеология» – одно из крепких стабильных предприятий Приуралья.
Чтобы успешно шагать вперед, следует оглядываться на прожитое и пройденное – гласит народная мудрость.
У Подстепного славное и богатое прошлое, которое обязано вдохновить его нынешних жителей вернуть родному селу былую славу, а главное, восстановить историю для того, чтобы и нынешние и будущие поколения по праву испытывали законную гордость за родное село.

Ниязбек ГАТАУОВ


Реализм и прагматизм – основа работы советов общественного согласия

Күні: , 8 рет оқылды

Данную тему обсудили на IV форуме советов общественного согласия в акимате г. Уральска.

В составы советов общественного согласия входят представители общественных организаций, творческой интеллигенции, неправительственных организаций, этнокультурных объединений и госорганов. Сегодня советы общественного согласия созданы и активно работают в 60-ти предприятиях и организациях г. Уральска.
Ими рассматриваются вопросы преемственности поколений, воспитания казахстанского патриотизма, благоустройства города, развития предпринимательства и другие. В последнее время в центре внимания советов были такие актуальные вопросы, как земельные отношения, трехязычие и медиация. Советы стали отличной диалоговой площадкой для обмена мнениями.
О задачах советов общественного согласия подробно рассказал в своем докладе заместитель председателя совета общественного согласия г. Уральска Феликс Баюканский.
– 2017 год дал старт выходу Казахстана на траекторию экономической и политической модернизации. Главная наша цель – войти в тридцатку развитых государств мира. 12 апреля была опубликована программная статья Президента страны Нурсултана Назарбаева «Взгляд в будущее: модернизация общественного сознания». В ней Глава государства подчеркнул, что начатые нами масштабные преобразования должны сопровождаться опережающей модернизацией общественного сознания. Она не просто дополняет политическую и экономическую модернизацию, она выступает их сердцевиной. На 21-ой сессии Ассамблеи народа Казахстана, состоявшейся в апреле этого года, Глава государства выразил уверенность в том, что советы общественного согласия активно и целенаправленно займутся реализацией программы «Рухани жаңғыру».
Совет общественного согласия г. Уральска отметил третью годовщину своей плодотворной целенаправленной работы. Делиться знаниями и опытом, быть в курсе всех общественно-политических событий города и области, не быть равнодушными к судьбе своего края – таковы принципы работы нашего совета, – отметил Ф. Баюканский.
В ходе встречи члены городского совета общественного согласия подвели итоги работы за этот год и наметили планы на 2018 год.

Дина АМАНГАЛИ


Радость в праздничный день

Күні: , 5 рет оқылды

В день Первого Президента Республики Казахстан в рамках программы «Ақбулақ» в дома жителей сел Коктерек и Жетибай Бисенского сельского округа пришла чистая вода.

Общая протяженность водопровода, проложенного в эти два села составляет 20,5 километра. Стоимость проекта – 184 млн. 645 тысяч тенге. Подрядчик – ТОО «Жиенбай» завершило строительство за 7 месяцев. На торжественной церемонии пуска водопровода жителей сел и строителей поздравил аким района Нурлан Рахимжанов.
На сегодня вода подана в 79 домов жителей Коктерека и в 47 домов жетибайцев.
­– Не секрет, что объемы подземных вод уменьшаются, к тому же они становятся более солеными. В чистой воде нуждаются и животноводы, чьи зимовья находятся вблизи этих двух населенных пунктов. Они готовы заплатить деньги, и сами возить воду. Только для этого нужно установить гусаки для набора воды, чего не было предусмотрено в проекте, – говорит житель села Жетибай Бисен Ижанов.

Каримоллла ГАЙСИН
Бокейординский район


ЗКО, г.Уральск, ул. Мухита, 57/1
zhaik_presscenter@mail.ru
pri_ru@mail.ru

Главный редактор газеты: 51-31-91
Заместитель главного редактора: 54-50-22
Секретарь: 50-40-47
Корреспонденты: 24-02-78, 50-59-21
Отдел рекламы: 51-51-09
Яндекс.Метрика